2025 교육모집
| 제목 | 청년구직자 구직서류 및 유형별 면접전략지원 (공개,울산) |
|---|---|
| 과정명 | 청년구직자 구직서류 및 유형별 면접전략지원 |
| 교육일수 / 시간 | 2일(16시간) / 09:00~ 18:00 |
| 교육비 | 중소기업 재직자 100% 무료 , 공공 및 대규모 기업 재직자 : 49,800원 (20%자비부담) |
| 교육기간 | 2025-05-15~2025-05-16 |
| 신청기간 | 2025-04-14~2025-05-14 |
| 정원 | 최대24명 |
| 수료기준 | 총 교육시간(분단위 계산) 80%이상 출석시 수료 처리 |
| 교육대상 | (필수) 고용보험을 납입하는 재직자 |
|---|---|
| 강의개요 | - 직업상담사들이 최신 취업 트렌드 및 채용 전략을 이해하고, 청년 구직자들에게 상황에 맞는 효과적인 취업 컨설팅 필요성 증대 - 구직자의 직무 역량을 극대화할 수 있는 입사지원서 및 면접 지도 역량 강화 - 실제 컨설팅 사례를 통해 현장 적용 가능성을 높이고 실전 경험 축적 필요성 증대 |
| 학습목표 | - 최신 채용 트렌드 분석을 통한 효과적인 취업 지원 방안 학습한다. - 청년 구직자의 구직서류(이력서 및 자기소개서) 작성 지도 방법 습득한다. - 유형별 면접전략에 대한 이해 및 실전 적용 능력 향상한다. |
| 교육내용 | 1. 채용 프로세스 변화 및 최신 채용 트렌드 소개 - 블라인드 채용과 역량 기반 채용의 이해 - 채용 프로세스별 준비 전략 2. 취업성공을 위한 정보탐색 및 지도방법 - 최근 입사지원서 분석하기 - 취업지도의 한계점과 해법 - 계획성 있는 취업전략 수립 3. 직무중심 채용의 핵심 - 채용담당자들이 중시하는 역량은? - 취업 성공을 위한 기본요소 - 대표 직군을 통한 직무 이해하기 (연구개발, 생산품질, 영업마케팅, 경영지원, IT) - 취업준비에 필요한 직무정보 습득법 - 경험 및 경력사항 정리하기 - 강점 도출하기 - 가치관 정리하기 - 정리된 내용을 바탕으로 스토리 정리하기 - 구직목표 설정 지도하기 4. 역량기반 입사지원서 지도방법 - 채용공고 분석하기, 채용서류의 의미, 좋은 채용서류의 요소 - 주요 항목별 이력서 작성 방법 - 이력서 작성 핵심 - 자기소개서 의미 - 자기소개서 작성 주요 체크사항 - 자기소개서 작성을 위한 재료준비 및 활용법 - 주요 항목별 자기소개서 작성요령 - 지원동기 작성을 위한 산업, 기업분석 활용법 - 항목별 Worst vs Best - 효과적 글쓰기를 위한 Skill 5. 최신 트랜드에 따른 면접 지도방법 - 역량 시점의 면접 방식 - 역량과 성과 재현성, 그리고 구체성 - 역량면접에서의 질문 - 역량면접의 특징 - 구조화 면접의 구성요소 - 역량면접 1: 경험면접 - 역량면접 2: 상황면접 - 역량면접 3: 프리젠테이션 면접 - 역량면접 4: 토론면접 - 1분 자기소개 포인트 정리 - 면접관 관점의 질문 알고리즘 이해하기 - 면접관의 이력서 질문 알고리즘 - 스피치 요령 꿀 팁 - 사례를 통한 면접 최종점검 6. 직무중심 포트폴리오 작성법 - 취업성공을 위한 경력개발목표 설정하기 |
| 제공사항 | 수료증 발급(수료기준 충족자 대상), 교재 및 중식제공 등 |
| 출결관리 | - 출결사항 관리는 휴대폰 "고용노동부 HRD-Net" 어플을 사용합니다. - 교육 전까지 꼭!! [어플설치, 회원가입, 실명인증] 진행해주시기 바랍니다. - 지각, 조퇴, 외출 시 담당자 확인 필수(담당자 확인없이 교육장 무단 이탈시 퇴실 처리) |
| 교육장소 | 울산광역시 중구 젊음의2거리 29(성남동) 502호, 아이앤제이커리어컨설팅 강의장 |
| 기타사항 |
