2025 교육모집
| 제목 | 다문화 취업자를 위한 진로 취업 컨설팅 (공개, 수원) |
|---|---|
| 과정명 | 다문화 취업자를 위한 진로 취업 컨설팅 |
| 교육일수 / 시간 | 1일(8시간)/ 09:00~ 18:00 |
| 교육비 | 중소기업 재직자 100% 무료 , 공공 및 대규모 기업 재직자 : 25,100원 (20%자비부담) |
| 교육기간 | 2025-02-07~2025-02-07 |
| 신청기간 | 2024-12-24~2025-02-07 |
| 정원 | 최대24명 |
| 수료기준 | 총 교육시간(분단위 계산) 80%이상 출석시 수료 처리 |
| 교육대상 | (필수) 고용보험을 납입하는 재직자 |
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| 강의개요 | - 대한민국 인구소멸로 인한 외국인 유입의 증대로 다문화에 대한 이해 필요성 확대됨에 따라 근로현장의 인력부족 심화로 인한 분야별 외국인 유입 증대 하고 있습니다. - 현 상황에 대한 인식 부족으로 필요에 따른 외국인 취업상담 및 컨설팅 어려움을 겪는 상담사의 컨설팅 역량을 향상시킬 수 있습니다. |
| 학습목표 | - 다문화 취업지원자의 필요성을 이해하고 문화적 특징을 파악한다. - 다문화 취업지원자의 현재 상황을 파악하고, 이에 맞는 컨설팅 역량을 향상한다. - 한국사회의 일원으로 정주할 수 있는 방향성을 제시할 수 있다. |
| 교육내용 | 1. 다문화 세대의 현황과 특징 - 지방도시별 외국인 정주정책 사례 이해 - 다문화 세대 사회문화적 특징, 노동시장 특성 - 다문화 외국인의 사회참여 - 의사소통의 어려움 - 문화차이의 벽 - 높은 취업의 문턱(외국인근로자의 현황) - 교육정보 부족과 지나친 교육열 2.다문화 지원 사업의 변화 - 결혼 이민자에 대한 한국 정착 지원 - 결혼 이민자의 자녀에 대한 지원 - 다문화 외국인 근무형태 이해하기 - 외국인 취업비자의 형태 - 외국인 시간제 취업허가 - 정규직, 계약직, 시간제, 아르바이트의 형태 - E-7 비자, F2R 비자, 그리고 그 밖의 비자에 대한 이해 - 다문화 근로자의 이점 3.취업 직종 및 경력경로 이해 - 외국인 근로자의 활동 현황 및 사례 이해하기 - 자기 분석 - 직업흥미, 가치 탐색하기 - 직무 전문성 찾는 방법 - 재능 찾기 - 장, 단기 경력설계1 4.다문화 근로자의 성공요인 - 문화적 민감성 & 문화적 모험 즐기기 - 모호성에 대한 포용방법 - 다른 문화에서 근로자에게 동기 부여하기 - 기대이론(모티베이션의 강도) - 사례: 카를로스 곤의 사례 - 문화적 다양성을 달성하기 위한 계획 |
| 제공사항 | 수료증 발급(수료기준 충족자 대상), 교재 및 중식제공 등 |
| 출결관리 | - 출결사항 관리는 휴대폰 "고용노동부 HRD-Net" 어플을 사용합니다. - 교육 전까지 꼭!! [어플설치, 회원가입, 실명인증] 진행해주시기 바랍니다. - 지각, 조퇴, 외출 시 담당자 확인 필수(담당자 확인없이 교육장 무단 이탈시 퇴실 처리) |
| 교육장소 | 경기도 수원시 권선구 권선로 472. 세지빌딩 4층 경기광역자활센터 |
| 기타사항 |
