2024 교육모집
| 제목 | 직업상담 질적 제고를 위한 슈퍼비전 (공개,대전) |
|---|---|
| 과정명 | 직업상담 질적 제고를 위한 슈퍼비전 |
| 교육일수 / 시간 | 2일(16시간) / 09:00~ 18:00 |
| 교육비 | 중소기업 재직자 100% 무료 , 공공 및 대규모 기업 재직자 : 44,600원 (20%자비부담) |
| 교육기간 | 2024-03-21~2024-03-22 |
| 신청기간 | 2024-01-31~2024-03-20 |
| 정원 | 최대24명 |
| 수료기준 | 총 교육시간(분단위 계산) 80%이상 출석시 수료 처리 |
| 교육대상 | - (필수) 고용보험을 납입하는 재직자 |
|---|---|
| 강의개요 | 내담자의 진로문제를 해결하고, 직업상담의 효과성을 높이기 위해 직업상담 대상자 특성 및 직업상담 프로세스에 따른 상담전략 관련 지식의 이해 수준을 향상시키고, 실제 활용하고 있는 직업상담 개입기법 및 내담자에게 제공하고 있는 직업상담서비스에 대한 사례분석과 개별적인 피드백을 통하여 직업상담의 질을 향상시키는 직업상담 사례관리 역량 강화과정입니다. |
| 학습목표 | ● 직업상담 대상별 특성과 생애진로논점에 따라 내담자 문제를 유형화하고 상담개입 전략을 수립할 수 있습니다, ● 직업상담 사례개념화의 개념을 이해하고 직업상담 단계별 특징에 따른 상담운영 기법을 적용하여 상담을 수행할 수 있습니다. ● 직업상담 사례별 문제요인을 도출하고, 적합한 상담전략을 수립할 수 있습니다. ● 직업상담 과정에 적합한 상담기법과 다양한 상담 및 진단도구를 효과적으로 선택하고 활용할 수 있습니다. |
| 교육내용 | 1일차 1. 직업상담 슈퍼비전의 이해 - 직업상담 수퍼비전의 이해 - 직업상담 대상자 특성에 따른 사례분석 - 직업상담 진로논점에 따른 사례분석 2. 직업상담 사례개념화 이론 - 직업상담 사례개념화의 구성요소 - 직업상담 이론적 접근법에 따른 사례개념화 - 직업상담 단계별 상담개입 전략 2일차 3. 직업상담 사례개념화 실제 - 직업상담 사례개념화의 의의와 실제 - 대상별 개입전략 및 문제도출 - 직업상담 사례개념화 실습 및 사례 연구 4. 직업상담기법 슈퍼비젼 - 개별사례발표 및 피드백 - 초기상담 역할 연습 통한 대화 기술 활용 - 직업상담 상담도구의 효과적 활용 - 직업상담 진단도구 활용과 보고서 작성 |
| 제공사항 | 수료증 발급(수료기준 충족자 대상), 교재 및 중식 제공 |
| 출결관리 | - 출결사항 관리는 "고용노동부 HRD-Net" 어플을 사용합니다. - 교육 전까지 꼭!! [어플설치, 회원가입, 실명인증] 진행해주시기 바랍니다. - 지각, 조퇴, 외출 시 담당자 확인 필수(담당자 확인없이 교육장 무단 이탈시 퇴실 처리) |
| 교육장소 | 대전광역시 중구 대종로 509 소청1번가 2층 / 제이엠커리어 강의장 |
| 기타사항 | 이선명 강사 경기대학교 직업학고(직업심리상담 전공) 박사수료 직업능력개발 훈련과정 및 기관 인증심사 전직지원 컨설팅 및 생애설계 프로그램 강의 경력개발 상담 및 취업상담 프로그램 운영, 진로 및 직업지도 교과목 강의 한국고용노동연수원 공공 및 민간부분 직업상담사 보수교육 강의 직업훈련교사 보수교육 강의 직업상담 슈퍼바이저 활동 |
